RECRUITMENT募集要項
2026年度 新卒採用は締め切りました
たくさんのご応募ありがとうございました
ライブパワーではアルバイトからの社員登用を積極的に行っております
2026年度新卒採用
- 雇用形態
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正社員、契約社員
- ※契約社員は業務能力などを総合的に判断したうえで、原則半年更新
- 但し、契約の更新は原則1回までとし、最長2年となります
- ※正社員登用制度あり(2025年実績 1名)
- 募集職種
- ①警備部 ②営業部 ③制作部 ④管理部
※正社員・契約社員共通 - 仕事内容
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コンサート、イベント等に関わる下記業務全般
- ①警備部
- 警備に必要な資格を取得し、客席、バックステージを含め、会場内を安全に保つ
- ②営業部
- 来場者の案内誘導計画の立案と実施
- 会場設営/撤去に関わる人員の管理
- ③制作部
- ツアー制作/マーチャンダイジング
- 所属アーティストのマネージメントに関わる業務全般
- ④管理部
- アルバイト採用、人員の手配、および事務作業。経理事務
- ①警備部
- 募集対象
- 2026年3月に大学、大学院を卒業見込みの方
文理不問。全学部・全学科
普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちの方 - 募集人数
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1~4名
(内訳)警備部 1名・営業部 1名・制作部 1名・管理部 1名 - 勤務地
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東京本社(東京都目黒区下目黒2-19-3 IMAS目黒ビル3F) アクセス
各地コンサート会場 - 勤務時間
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- ①警備部 ②営業部 ③制作部
11:00~19:30(休憩1時間) - ④管理部
10:30~19:30(休憩1時間)
- ①警備部 ②営業部 ③制作部
- 初任給
- 対象:大学院卒、大学卒、専門卒
支給額:【月給】230,000円 (基本月額215,000円、諸手当(一律)/月 15,000円)) - 諸手当
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- 職務手当
- 通勤手当
- 交通費規定支給
- 各種保険制度あり
- 時間外手当
- 休日出勤手当
- 深夜勤務手当
- 役職手当
- 資格手当
- 賃貸補助
- 特別手当
- 昇給
- 正社員:能力に応じる 年1回(4月)
契約社員:契約更新時に検討 年2回(4月、10月) - 賞与
- 正社員:業績による 年3回(2月、7月、12月)
契約社員:なし - 休日休暇
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- ①警備部 ②営業部 ③制作部
月8日(シフト制) - ④管理部
週休2日制
(契約社員は夏季冬季特別休暇なし) - ①警備部 ②営業部 ③制作部
- 福利厚生
- 社会保険完備
傷害保険
社員旅行 - 就業場所における受動喫煙防止の取組
- 屋内禁煙
- 研修制度
- 新入社員研修
- 採用スケジュール
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- 4月中旬~5月中旬エントリー【5月15日(木)23:59締め切り】
※アルバイト登録済みの方は別途お送りしているメールをご確認ください - 5月下旬書類選考
- 6月会社説明会/目黒区 ※先輩社員への質問会あり
- 7月二次面接 ※一次面接はアルバイト登録済みの方は免除となります
- 夏季(繁忙期)現場実習/都内近郊
※期間中3日以上予定を空けられることが必須条件となります
※地方在住の方には宿泊をご用意します - 9月最終面接
- 10月内定
- 4月中旬~5月中旬エントリー【5月15日(木)23:59締め切り】
- 提出書類
- なし(エントリーフォームのご登録内容で選考いたします)
- 採用実績(採用実績校)
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- 2023年 正社員2名
- 2024年 正社員2名
- 2025年 0名
鎌倉女子大学、武蔵大学、フェリス女学院大学、東京工科大学、法政大学、
跡見学園女子大学、大正大学、国士舘大学、産業能率大学
- 連絡先